新卒で入社したリフォーム会社では、営業職として最短で年間契約トップを目指し、前年トップセールスの実績である1年間で100件受注を目標に日々行動。コーチングをベースとした独特の営業スタイルで、1年目で目標を大きく上回る148件を受注し、契約件数とリピート件数年間1位を獲得。2年目も引き続き1位を獲得。
現在は、大手プログラミングスクールの営業戦略担当として、メンバーへのコーチングや新商品開発、新入社員の営業トレーニングを担当。営業職も兼任し、成約率50％(社内平均30%)を維持。
複業では、これまでの経験と実績を踏まえ、キャリアコーチングサービス企業の営業戦略を担当。目標達成に向けて、組織開発、営業力強化のためのトレーニングを行っている。
